Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Assistant/e RH en Contrat en Alternance. Vous serez rattaché(e) à la Directrice RH et Juridique.
Le poste est basé à Paris (Invalides).
Principales responsabilités :
Recrutement :
- Identification des besoins de recrutement avec les managers
- Rédaction et diffusion des offres d’emplois sur nos jobboards
- Sourcing des candidats et pré-selections
- Organisation des entretiens de recrutement
- Relations avec les partenaires (écoles, cabinets de recrutement)
Formation :
- Identification des besoins opérationnels de formation et mise en place des opérations de formation correspondantes dans le cadre du budget imparti
- Organisation et suivi des actions de formation avec les managers et collaborateurs et en partenariat avec les organismes de formation et l’OPCO
Administration du personnel :
- Suivi des embauches et sorties en collaboration avec le service paie, office manager et responsable IT
- Suivi du contrat de travail (avenant, attestations diverses, maladie…)
- Interface avec les partenaires (Médecine du travail, OPCO, service paie..)
- Accompagnement des collaborateurs au quotidien dans leurs questions RH
- Suivi des indicateurs et tableaux de bords RH à partir du SIRH dédié
Communication RH :
- Suivi de l’organigramme
- Mise à jour des livrets d’intégration
- Organisation des évènements internes en collaboration avec l’Office Manager.