L'APAJH recrute 1 COORDINATEUR PAIE h/f pour son Pôle Administratif de Créteil, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité
CDD du 20/05/2024 au 20/09/2024

Vous guidez l'équipe de gestionnaires paie ; et gérez un périmètre de paie (environ 250 paies).
Vous avez un regard sur tout le périmètre paie de vos gestionnaires et comprenez ce qu'il faut faire pour les faire monter en compétences dans l'exécution de leurs missions.
Vous les accompagnez dans la compréhension de la gestion de la maladie et sur l'impact de leurs actions.

Les objectifs :

• Avoir un rôle de coordination du volet paie au sein de l’équipe
• Réaliser en totale autonomie la paie, jusqu'à la DSN, pour votre portefeuille
• Réaliser l'analyse opérationnelle et le contrôle de la paie
• Revoir et réécrire si nécessaire les processus de paie
• Prendre en main le rôle de référent(e) SIRH sur le volet paie

Vos missions :

• Contrôler son périmètre paie
• Réceptionner et saisir les éléments de variable paie (absences maladie, maternité, paternité…)
• Réaliser et suivre les bordereaux d’aide au poste
• Accompagner les collaborateurs et les managers dans les problématiques d’administration du personnel
• Gérer les arrêts, les prolongations et les retours des collaborateurs dans l’entreprise
• Établir, transmettre et suivre les attestations de salaires et les signalements DSN
• Gérer les IJSS et les IJ Prévoyance : déclarations, récupération, identification des écarts
• Assurer des reportings réguliers auprès de votre hiérarchie

L’ensemble de ces missions devront être réalisées au regard de la législation en vigueur et de l’application des accords et conventions collectives applicables.

Le poste est sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier du Pôle.

Environnement et conditions de travail

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs.
La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.

Le Pôle Administratif du Val de Marne est gestionnaire de 15 établissements et services sociaux et médicosociaux dans le Val-de-Marne (environ 500 salariés) 

• CCN 66
• Statut cadre

Qualification
Diplôme de niveau 5 (anciennement niveau III)

Expérience et compétences

• Maîtrise de l’outil informatique
• Expérience confirmée dans la gestion d’un portefeuille de paies
• Aptitude à hiérarchiser les priorités
• Compétences d’analyse
• Connaissance du logiciel CEGI fortement appréciée

Compétences complémentaires

• Réactivité et confidentialité
• Dynamique et autonome