Missions principales :
- Gestion des appels téléphoniques,
- Traitement du courrier,
- Suivi des outils statistiques liés à l’activité des services (Service d'Accueil et d'Orienetation/socio-judiciaire)
- Facturation des mesures,
- Suivi des plannings, des éléments RH en lien avec le chef de service et le siège social
- Suivi administratif de l’activité des services,
- Traitement administratif, classement, archivage
- Gestion des caisses,
- Préparation des commandes.
 

Compétences et connaisances attendues :
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités dans le travail quotidien.
- Sens de l'inititiave,
- Capacité à travailler en équipe et facilité relationnelle.
- Organisation, réactivité, rigueur et esprit d’initiative.
- Capacité d’analyse et de synthèse.
- Maitrise impérative des logiciels bureautiques (Excel).