🌟 Comptable (H/F) – Siège des PEP 06
📍 Nice (06) – CDI à temps partiel 0,8 ETP – Poste à pourvoir à compter du 02/11/2026
Rejoignez la Direction financière d’une association engagée et contribuez à la fiabilité du suivi comptable et financier des PEP 06.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et souhaitez mettre vos compétences comptables au service d’un projet associatif porteur de sens ?
L’Association départementale des PEP 06 recrute un(e) Comptable (H/F) en CDI à temps partiel, à 0,8 ETP, au sein de son siège – Direction financière, à compter du 02 novembre 2026.
🎯 Votre mission
Sous la responsabilité de la Directrice financière, vous assurez le traitement, le contrôle et le suivi des opérations comptables relevant de votre périmètre.
Vous contribuez à la fiabilité des écritures comptables, au respect des échéances réglementaires et internes, ainsi qu’à la qualité des informations financières nécessaires au pilotage de l’Association.
Vous assurez la tenue complète de la comptabilité de plusieurs établissements ou services depuis la saisie des opérations courantes jusqu’à l’établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales.
En collaboration avec la Direction financière vous êtes en lien avec les établissements et services, les fournisseurs, les financeurs, les partenaires bancaires et les commissaires aux comptes.
🔑 Vos principales responsabilités
Gestion comptable courante
Saisir les écritures comptables dans les outils dédiés, en respectant le plan comptable, les imputations analytiques et les procédures internes.
Contrôler la cohérence des pièces justificatives, factures, avoirs, règlements et documents associés avant enregistrement.
Procéder au lettrage, au pointage et au suivi des comptes relevant de votre périmètre.
Contribuer à la fiabilité des écritures et à la régularité des opérations comptables enregistrées.
Suivi fournisseurs, règlements et rapprochements bancaires
Réceptionner, vérifier, enregistrer et suivre les factures fournisseurs dans le respect du circuit de validation défini.
Préparer les règlements et contrôler les échéances de paiement, sous l’autorité de la Directrice financière.
Assurer le suivi des comptes fournisseurs, des relances, des litiges éventuels et des écarts constatés.
Réaliser les rapprochements bancaires et signaler toute anomalie ou opération non identifiée.
Suivi budgétaire et appui aux établissements
Contribuer à la mise à jour des tableaux de suivi comptables, budgétaires et analytiques.
Participer à la collecte, au contrôle, à la fiabilisation et à la consolidation des données nécessaires à l’élaboration de l’EPRD, de l’ERRD et des comptes annuels.
Préparer les extractions, tableaux, états justificatifs et éléments comptables nécessaires aux campagnes budgétaires, aux clôtures et aux transmissions aux autorités de tarification ou aux financeurs.
Transmettre aux établissements les informations comptables nécessaires au suivi de leur activité, selon les consignes de la Directrice financière.
Fiscalité
Vous assurez l’établissement et le contrôle des déclarations de TVA ainsi que le suivi des régularisations et des proratas applicables. Vous préparez les déclarations fiscales courantes, l’impôt sur les sociétés lorsque celui-ci est applicable, ainsi que l’ensemble des éléments nécessaires à l’établissement des liasses fiscales.
Classement, contrôle interne et appui à la Direction financière
Classer, archiver et tracer les pièces comptables conformément aux procédures internes et aux obligations de conservation.
Contribuer à la préparation des pièces justificatives nécessaires aux contrôles internes, aux audits, aux contrôles des financeurs et aux interventions du commissaire aux comptes.
Participer à l’amélioration continue des outils, procédures, modèles de suivi et pratiques comptables.
Apporter un appui administratif et comptable à la Direction financière dans le traitement des demandes internes, des courriers, des états de suivi et des transmissions d’informations.
🎁 Nos avantages
Rejoindre les PEP 06, c’est participer à un projet associatif porteur de sens et contribuer au bon fonctionnement des établissements et services accompagnant les personnes en situation de handicap.
Reprise de l’ancienneté selon les dispositions conventionnelles.
Mutuelle d’entreprise.
Tickets restaurant.
Œuvres sociales du CSE.
Forfait mobilités durables.
Politique active de formation et de développement des compétences.