SITUATION

• Agglomération Arlysère
• Sous l’autorité du responsable du service Valorisation des Déchets et du responsable de la Collecte

CONDITIONS D’EXERCICE

• Lieu : Locaux de Collecte situés à Venthon
• Contrat : Pérenne ou à défaut contractuel
• Temps de travail : Temps complet, 35h hebdomadaire
• Circuits de collecte sur le territoire d’Arlysère
• Conditions de travail : Travail en extérieur – Souplesse dans le rythme de travail en fonction des impératifs du service et/ou des saisons – Horaires réguliers – Bonne résistance physique (rythme de travail soutenu, bruit, vibrations, conditions climatiques difficiles) – Permis de conduire spécifique (PL) obligatoire
• Contraintes particulières : travail les jours fériés sauf Noël et le jour de l’an

RELATIONS FONCTIONNELLES

• Relations internes : Relations constantes avec le Chef de Collecte, l’agent du quai et les agents de collecte, les animateurs du tri et la comptabilité
• Relations externes : travail en lien étroit avec les usagers, les syndics et bailleurs, les services techniques des communes, les fournisseurs

CADRE STATUTAIRE

• Cadre d’emplois des Agents de maîtrise
• Recrutement par voie statutaire ou contractuelle

MISSIONS

- Gérer et suivre les stocks de bacs roulants

- Manager/encadrer une équipe de 3 personnes

- Définir les besoins en matériel

- Effectuer les contrôles de dotation

- Mettre à jour la base informatique de gestion des bacs, éditer les ordres d’intervention, saisir les retours

- Réceptionner les commandes

- Programmer les enlèvements de bacs cassés

- Organiser et planifier le travail

- Optimiser les tournées de livraison et réparation

- Livrer, réparer et récupérer les bacs

- Laver et désinfecter les bacs en retour

- Démonter les bacs en vue de leur recyclage ou réutilisation de pièces

- Définir les besoins en outillage

- Gérer les stocks de produits et d’outils

- Veiller au bon entretien et nettoyage du dépôt

- Veiller à l’entretien des conteneurs semi-enterrés

- Remplacement des colonnes aériennes

- Faire effectuer régulièrement l’entretien de sa tenue de travail en respectant le planning d’entretien élaboré par la hiérarchie

- Seconder le chef de collecte sur le secteur plaine

SAVOIRS

• Respecter les règles d’hygiène et de sécurité (port des EPI obligatoire)
• Connaître les enjeux liés à l’environnement
• Connaître les outils informatiques, en particulier le logiciel cyetweb
• Avoir une capacité à organiser et planifier le travail, savoir rendre compte
• Avoir des connaissances du territoire et des tournées
• Travailler en équipe

SAVOIRS ETRE

• Avoir le sens du service public
• Avoir des aptitudes à convaincre
• Avoir un esprit d’initiative
• Être autonome
• Faire preuve de réactivité et d’organisation
• Avoir le sens du contact
• Faire preuve de diplomatie

PROFIL

• Requis : Permis B et C
• Souhaité : Expérience professionnelle similaire d’un an

CONDITIONS D’EMPLOI

• Rémunération selon les grilles statutaires avec régime indemnitaire
• Participation employeur prévoyance et mutuelle si le contrat est labelisé
• Possibilité d’adhérer au COSI et au CNAS en fonction de l’ancienneté
• Forfait mobilité durable
• Titres restaurant
• Accès à un coffre-fort numérique