Au sein du cabinet de Reims Farman, vous intégrerez une équipe conviviale composée de 5 collaborateurs.

Ce poste offre une opportunité de manager l’équipe de notre service social et de contribuer activement au développement de notre cabinet.

Vous aurez un rôle de conseil et d’accompagnement auprès de vos clients en matière de relations individuelles et collectives de travail (législation du travail, conventions collectives, procédures, etc.).
Vous conseillerez vos clients sur toutes les questions relatives au droit social, vous assurerez la veille sociale auprès des gestionnaires de paie, des Experts-comptables et des clients pour garantir la conformité aux évolutions légales et conventionnelles.

 Votre mission comprendra la réalisation d’actes juridiques exceptionnels (accords d’entreprise, licenciements, élections professionnelles…) et des missions d’audit social.

Vous superviserez et coordonnerez l'ensemble des activités du service social, y compris la production de la paie.

Titulaire d’un BAC+5 en droit social, vous disposez de minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire, en cabinet d’expertise comptable.

La communication, la rigueur et les outils informatiques n’ont plus de secret pour vous ? Alors vous êtes le candidat idéal !

Votre capacité à encadrer et à motiver une équipe tout en favorisant le développement des compétences individuelles et collectives est impérative pour ce poste.

Si vous êtes à la recherche d'une carrière enrichissante dans le domaine de l'expertise comptable, rejoignez-nous et faites partie de notre équipe passionnée qui évolue constamment pour offrir le meilleur service à nos clients. Votre talent et votre ambition sont les bienvenus pour contribuer à notre succès collectif.