Descriptif du poste

Weedo-it, société du Groupe FINARE, est experte en marketing digital spécialisé en banques et assurances.
Depuis plus de 15 ans, Weedo-it accompagne ses clients, agences et éditeurs dans leur stratégie de marketing à la performance.
Nos collaborateurs, basés à Lyon et à Casablanca, proposent des solutions de marketing d’affiliation, de génération de leads sur différents leviers d’acquisition, tout en maintenant un partenariat solide et durable avec nos portefeuilles clients en France et à l’International.
SwissLife, Luko, Alptis, Carrefour … nous font confiance !
Notre comparateur Mon Gustave favorise notre expertise assurance en sélectionnant et en référençant les meilleures offres du marché !
Nous renforçons notre équipe lyonnaise avec un(e) Traffic Manager SEA H/F.

MISSIONS :

🚀 Piloter les stratégies SEA pour maximiser l'acquisition de trafic qualifié.
🎯 Créer, gérer et optimiser les campagnes Google Ads et Bing Ads.
📈 Maîtriser le budget et analyser les performances pour un ROI optimal.
🔍  Identifier les mots-clés pertinents pour une visibilité accrue.
📢 Rédiger des annonces percutantes et optimisées pour générer des clics.
🧪 Mettre en place des tests A/B pour améliorer continuellement les performances.
👀 Suivre les tendances du marché et les stratégies des concurrents.
📊 Élaborer des rapports détaillés et formuler des recommandations.
🤝 Collaborer avec les équipes marketing pour une cohérence globale.
🤝 Entretenir des relations solides avec les plateformes publicitaires.

Profil recherché


PROFIL :
Tu es diplômé(e) de formation supérieure idéalement en marketing digital et/ou informatique ?
Tu possèdes une expérience réussie d'au moins un an en webmarketing (affiliation, emailing, leviers d’acquisition, SEA) et idéalement une expertise en campagne banque et/ou assurance ?
Tu maitrises les langages lus par les navigateurs web (HTML/CSS/Javascript) ?
Alors postules à cette offre de poste et rejoins notre équipe jeune et dynamique !

Le process de recrutement :

Un premier échange avec notre Chargé(e) de recrutement. Si cette étape est validée, tu auras un ou deux entretiens physique opérationnels avec les managers.
La diversité des profils et expériences des talents qui composent nos équipes est le reflet de notre politique RSE et de nos engagements. Tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap. 
Pour en savoir plus sur la société, rendez-vous sur notre site internet : https://weedoit.digital/