Sous l’autorité du Directeur de l’Etablissement, et assister d’un(e) comptable, vos missions principales seront les suivantes :
- Gérer la trésorerie, les emprunts et les besoins en fonds de roulement,
- Effectuer les révisions comptables partielles, assurer les écritures comptables d’immobilisation, élaborer le bilan, le compte de résultat et ses annexes, le dossier justificatif de la balance de fin d’exercice,
- Assurer les relations avec le commissaire aux comptes, l’administration publique (ARS, CEA…),
- Superviser la comptabilité générale et analytique dans les secteurs sanitaire et médico-social,
- Elaborer les budgets prévisionnels et exécutoires, rédiger les rapports budgétaires,
- Etablir les états réglementaires propres au secteur (EPRD / ERRD/ RIA / Comptes financiers / retraitement comptable …),
- Mettre en place le contrôle de gestion budgétaire / situations mensuelles / suivi des dépenses et des recettes,
- Participer à l'élaboration du plan pluriannuel d'investissements,
- Effectuer des astreintes administratives.
TYPE DE CONTRAT
- Contrat statut cadre : CDI
- Horaires : forfait jour
- Rémunération : selon la CCN FEHAP 51, 45k€-48k€
- Primes
- Mutuelle, chèques vacances, chèques cadeaux, promotion des formations diplômantes