Placé sur la responsabilité de la coordinatrice de pôle, vous exercez une mission de promotion de l’apprentissage auprès des entreprises, des jeunes, des familles et des différents acteurs de l’orientation. Vous êtes chargé(e) du développement et de l’animation du réseau de partenaires et accompagnez les apprenti.es dans leurs recherches d’entreprise.

VOS MISSIONS

Relations avec les apprenti(e)s

• Assurer le placement des apprenti.es
• Accompagner les jeunes à la contractualisation (suivi avec le pôle contrats)
• Sélectionner les profils pour les présenter aux entreprises
• Assurer le suivi du recrutement
• Accompagner les éventuels changements d’entreprise en cours de formation
• Animer des ateliers de techniques de recherche d'emploi

Relations avec les entreprises

• Entretenir et développer le réseau d’entreprises partenaires
• Réaliser des opérations de prospection ciblée
• Organiser des job dating / forum entreprises
• Assurer une veille réglementaire de l’apprentissage
• Informer les partenaires des évolutions législatives
• Nourrir et actualiser la base de données entreprises
• Rendre compte de l'activité dans le cadre des réunions de coordination

Activités ponctuelles

• En lien avec la direction de la communication et de la promotion, participer aux actions de recrutement des futurs apprentis

De formation bac + 2/3 minimum, vous justifiez d’une expérience professionnelle de plus de 5 ans idéalement dans la formation ou l’appui aux entreprises. Vous connaissez les spécificités de l’apprentissage tant pédagogique que réglementaire.

Vous avez un sens relationnel et commercial affirmé, des capacités d’écoute confirmées, un gout pour la médiation. Vous êtes à l’aise a l’écrit comme à l’oral. Vous êtes organisé/e et appréciez le travail en équipe et en réseau.