Messidor insère en emploi depuis 45 ans des personnes souffrant de troubles psychiques en leur offrant un parcours de transition avec un vrai travail rémunéré. Les personnes choisissent des activités de service au contact de la clientèle dans des établissements de transition (ESAT ou EA) ou directement en entreprise avec le job coaching (emploi accompagné).

Messidor met aujourd'hui à disposition des gestionnaires d'établissements, une franchise sociale destinée à essaimer le concept dans toute la France.

Missions:

• Garantir le fonctionnement et l’atteinte des objectifs économiques et sociaux d’une unité de production composée de personnes en situation de handicap psychique, pour les accompagner, en collaboration avec le Conseiller d'Insertion Professionnelle, dans l’objectif d’une insertion professionnelle en milieu ordinaire,
• Garantir l’application des principes du rétablissement et du pouvoir d’agir dans l’accompagnement des personnes.
• Animer des temps collectifs,
• Évaluer les aptitudes des personnes à reprendre le travail,
• Mettre en œuvre des aptitudes et de l’ingéniosité manuelles pour adapter au mieux le travail,
• Accompagner une équipe de 10 personnes en situation de handicap psychique.

Profil :

• Autonomie
• Approche pédagogique
• Capacité d’adaptation
• Capacité d’organisation
• Capacité à communiquer
• Capacité à transmettre des consignes
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de l’écoute

Poste à pourvoir dès que possible en CDD dans le cadre d'un remplacement (congé maternité).
CDD minimum de 4 mois

Lieu de travail : Vénissieux
Rémunération : Convention collective 66 et et selon expérience 
Avantages : Tickets restaurants, prise en charge des transports en commun (50%), mutuelle 

Conditions de travail:

• Equipe de 5 personnes (une assistante, un responsable d'unité de production, une conseillère d'insertion et le responsable du service)
• Poste assis debout
• Environnement calme