Finalité majeure :
Dans le cadre du projet d’établissement, de la démarche qualité et dans le respect de la législation concernant les professions de santé, il organise et gère l’activité paramédicale en coordonnant les moyens humains, matériels et budgétaires d’un service de soins pour garantir la qualité des prestations et la sécurité des soins

Missions : 

• Élabore et met en œuvre le projet paramédical du service en coordination avec l’équipe pluridisciplinaire
• Organise et planifie l’activité du service dans le cadre de la prise en charge pluridisciplinaire
• Répartit et gère les ressources humaines et les moyens  du service
• Contrôle la qualité, la sécurité des soins et des activités paramédicales : procédures, protocoles, audits
• Assure le management de son équipe
• Repère et analyse les dysfonctionnements, notamment en recueillant  les réclamations verbales ou écrites des personnes accueillies et propose des actions d’amélioration
• Garantit la traçabilité de l’information relative aux soins et aux activités paramédicales
• Assure le conseil, l’information, l’éducation auprès des familles, des personnes accueillies et du personnel
• Coordonne les prestations de maintenance et de logistique et en assure le suivi
• Crée et développe un réseau de partenaires dans les domaines des soins et des activités paramédicales
• Contribue au développement de la qualité et de la gestion de risques
• Organise, supervise et participe à la formation des étudiants accueillis

Exigences du poste :

• Diplôme de Cadre de santé, Master I ou II dans le domaine du management en santé
• Possibilité de faisant fonction mais expérience souhaitée et formation diplômante obligatoire

Capacités requises :

• Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire

• Sens de l’écoute, des responsabilités, du management
• Rigueur professionnelle, réflexion, disponibilité et autorité