QUI SOMMES-NOUS ?
Premier bailleur social de la ville, Gennevilliers Habitat s’engage à proposer une offre de logements diversifiée et répondant aux attentes des locataires pour des parcours résidentiels de qualité. Depuis près de 70 ans, nous conduisons une politique de logement social ambitieuse et novatrice en faveur du droit au logement pour tous. Chez Gennevilliers Habitat, nous avons à cœur de proposer et d’entretenir un patrimoine de plus de 8500 logements variés, des locaux commerciaux ou d’activité artisanale, des garages et des parkings. Nous continuons de défendre notre engagement pour garantir une véritable qualité de service du logement, tout en s’adaptant aux évolutions importantes de la société. Nous développons des actions qui visent une plus grande efficacité interne et une meilleure satisfaction des locataires. Nous adhérons également aux valeurs coopératives et inscrivons l'ensemble de nos activités dans une démarche d’amélioration de la qualité de service rendu.

LE POSTE :

• Contrat : contrat à durée indéterminée (CDI)
• Catégorie du poste : employé
• Temps plein, horaires fixes 
• Rémunération : selon profil, à partir du SMIC
• Date de démarrage souhaitée : Dès que possible (dès 04/2024)

Le/la Gardien(ne) d'immeuble effectue les visites conseils, états des lieux entrants et sortants avec les locataires. Il/elle s'assure de la propreté des lieux de résidence, de la qualité de leurs relations avec la coopérative, et veille à l'entretien courant et au respect du règlement intérieur des immeubles. Il/elle traite les réclamations des locataires et effectue une veille technique de l'état de son patrimoine.


LES MISSIONS PRINCIPALES :

Rattaché(e) à un Responsable de Site au sein d'une équipe de 8 gardiens, vos missions seront : 

• Assurer la relation avec les locataires, gérer leurs demandes et leurs apporter des réponses
• Réaliser les visites conseils, états des lieux entrants et sortants
• Assurer l’entretien courant du patrimoine, la surveillance et la sécurité
• Gérer la communication à destination des locataires (distribution des courriers, des avis d’échéance, affichages)
• S’assurer de la sécurité des biens et des personnes, de la veille technique et du bon usage du patrimoine
• Veiller à l’application du règlement intérieur auprès des locataires

Diplôme et éxpérience : 

• Diplôme : CAP/CQP Gardien d’immeuble ou titre équivalent
• Expérience professionnelle : à partir de 2 ans sur un poste de Gardien(ne) d'immeuble

Connaissances et compétences spécifiques :

• Pathologie du bâtiment
• Procédures administratives état des lieux
• Techniques d'entretien courant d'un immeuble
• Médiation et gestion des conflits
• Aisance rédactionnelle
• Aisance avec les outils informatiques et logiciels métiers

Aptitudes, compétences comportementales :

• Excellent sens du relationnel
• Sens du résultat et de la relation locataire
• Rigueur et organisation
• Capacité à travailler en transversalité, en équipe et en binôme
• Autonomie

Conditions de travail & avantages spécifiques :

• Poste de Gardien(ne) logé sur le patrimoine de Gennevilliers (92) en contrepartie de la réalisation d'astreintes sur l'année
• Tickets restaurant (TR)
• Astreintes obligatoires et rémunérées 
• Accès au self d'entreprise de la mairie de Gennevilliers
• Mutuelle d'entreprise et prévoyance avantageuses
• 13ème mois
• Remboursement des titres de transport en commun (50%)
• Activités proposées en faveur du bien-être au travail 
• Compte épargne temps (CET)
• Comité sociale et économique (CSE) 

Localisation :

• Siège : 33, rue des Chevrins 92230 Gennevilliers
• Patrimoine et lieu de travail : Gennevilliers (92)

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