Descriptif du poste


Qui sommes-nous ?

Acteur incontournable du courtage en Assurances, ECA Assurances construit depuis plus de 25 ans, des programmes d’Assurances à destination des particuliers, des travailleurs non salariés et des entreprises.
Leader Français dans la distribution de produits d’assurance en ligne et précurseur en la matière, ECA Assurances est résolument tournée vers le digital.
Notre force c’est d’appartenir au Groupe FINARE qui s’est construit sur des expertises fortes permettant aux structures du Groupe d’intervenir sur l’ensemble de la chaîne de valeur notamment dans les domaines de l’assurance et de l’épargne.
Le Groupe FINARE en quelques mots c’est : plus de 1200 collaborateurs répartis dans 3 pays (France, Luxembourg, Maroc), 3 pôles d’activités (assurance, gestion de patrimoine, services).

Régulièrement classé parmi le top 10 des meilleurs courtiers grossiste en Assurances, ECA Assurances est constante croissance depuis sa création et nous ne comptons pas nous arrêter là ! Notre ambition : devenir le numéro 1 du courtage en Assurances !

Nos valeurs : Engagement, Performance, Innovation, Capital Humain. Si vous êtes sensible à nos valeurs, alors nous sommes surement faits pour nous entendre !

Dans le cadre de la poursuite de notre développement, nous recrutons un(e) Chef de produits Assurances de personnes H/F en CDI, au sein de notre siège social situé à Clichy (92).

Les Missions :

Rejoindre ECA Assurances, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour au sein d’une équipe engagée et dynamique.
En collaboration directe avec la Direction Marketing, et en synergie avec l’équipe marketing, vous assurerez les missions principales suivantes :
  • Mise en place d’une stratégie de développement pour les produits en charge ;
  • Analyse du positionnement des produits ;
  • Création ou évolution des offres ;
  • Veille stratégique sur les offres/Produits/Environnement ;
  • Participation à la définition de la stratégie de l’offre et à l’élaboration de la road map Offres ;
  • Suivi des résultats techniques et commerciaux des offres pilotées ;
  • Pilotage de la mise en place des nouvelles offres ou des évolutions ;
  • Gestion de la relation assureurs ;
  • Assurer la coordination des actions promotionnelles, publicitaires et commerciales.
Taches associées :
  • Benchmarks réguliers des offres et services pilotés en fonction des différents canaux de distribution ;
  • Conception des supports internes (fiches produits, documents contractuels, outils d’aides à la vente…) pour tous les canaux de distribution ;
  • Réalisation et mise à jour des supports de communication, des documents commerciaux et de formation ;
  • Formation des services commerciaux sur les nouveaux produits et leurs évolutions ;
  • Conception et rédaction d’expressions de besoins ou de cahier des charges à destination des services informatiques ;
  • Suivi des développements informatiques et prise en charge des opérations de recette ;
  • Participation aux comités produits et échanges et partages réguliers avec la Direction Technique, la Direction juridique et les services de gestion dans le cadre du pilotage des produits sous sa responsabilité ;
  • Mise en place d’indicateurs de suivi des offres pilotées et rédaction de support à destination des assureurs.

Profil recherché


Le profil recherché :

Diplômé(e) d’un Master en école de commerce, université ou école d'ingénieur avec spécialisation Marketing produit ou assurances, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire.

Vous avez de bonnes connaissances techniques des produits assurances de personnes (santé et Prévoyance) individuelle et collective.

Vous maitrisez les outils bureautiques tels que PowerPoint, Word et Excel, et idéalement vous avez une connaissance CRM. Vous avez de excellentes qualités rédactionnelles.

Vous êtes rigoureux, réactif et à l’aise avec les chiffres. Votre curiosité, votre sens du relationnel et votre esprit d'analyse seront les clés de votre réussite à ce poste.

Des déplacements sont à prévoir en France et à l'étranger.

Les petits plus du poste :
  • Participation/Intéressement ;
  • Epargne salariale ;
  • RTT ;
  • Télétravail ;
  • Mutuelle entreprise avantageuse ;
  • Prévoyance, retraite complémentaire ;
  • Restaurant d’entreprise
  • Remboursement de 50% du titre de transport.
  • Avantages CSE (chèque cadeaux, chèque vacances, évènements d’entreprise...) ;
  • Rémunération en fonction du profil.
Le process de recrutement :
Un premier échange téléphonique avec notre Chargé(e) de recrutement. Si cette étape est validée, vous aurez un entretien RH qui sera suivi d’un ou deux entretiens opérationnels avec les managers.
La diversité des profils et expériences des talents qui composent nos équipes est le reflet de notre politique RSE et de nos engagements Tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous voulez en savoir plus sur l’entreprise et nos postes à pourvoir ? Rendez-vous sur notre site internet : https://eca-assurances.com/