Rattaché à la DRH Groupe, vous élaborez et mettez en œuvre la politique des Ressources Humaines de manière qu'elle accompagne et soutienne la stratégie et la performance de la société.

Vos principales missions :

• Mettre en œuvre la stratégie RH en lien avec la Direction Générale et la DRH Groupe
• Accompagner des évolutions organisationnelles et managériales de la société
• Suivre les obligations légales de la société
• Gérer les projets transverses participants à l'amélioration continue du Service RH.
• Conseiller les directions opérationnelles sur l'ensemble des sujets en lien avec les RH,
• Piloter le recrutement en vous appuyant sur un pôle dédié
• Piloter le plan de développement des compétences en vous appuyant sur le pôle compétences
• Gérer les processus de gestion de carrière afin d'identifier et fidéliser les talents de l'entreprise,
• Garantir les process RH et être pilote des processus liés à l’activité de la direction RH
• Être garant du dialogue social et des instances représentatives ainsi que les sujets de droit social individuel,
• Gérer les procédures disciplinaires et des contentieux en lien avec la RRH

Au-delà des diplômes, vous disposez d'une personnalité dotée d’ un tempérament ouvert et êtes force de proposition, un homme, une femme capable de faire faire mais aussi de faire, de prendre de la hauteur, d avoir une vision globale des enjeux, des risques mais également de rester proche de l'opérationnel.
Des réalisations probantes, de l'aisance rédactionnelle, de l'autonomie dans l'organisation et le suivi des projets, de la rigueur, des qualités relationnelles, de la pédagogie sont autant de qualités qui guideront notre choix.
Vous avez à cœur d’entraîner votre équipe et de la faire grandir.
Expérience de minimum 10 ans sur une fonction similaire dans un environnement industriel.
Organisé(e), capable d’accompagner une entreprise avec une volonté d être volontaire, autonome, dynamique et communicant(e), rejoignez-nous vite !
Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidats reconnus en qualité de travailleurs handicapés.